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G26, Version 1.0.2.1682
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Circulaire
Statut
En vigueur
Numéro de dossier Volume Chapitre Sujet Document Date
2008-044 02 01 12 04 2008-10-08
Sujet

Guide sur les profils de responsabilités de gestion des fonctions types du personnel d'encadrement

Expéditeur(s)

La sous-ministre adjointe au Personnel réseau et ministériel
Destinataire(s)
Les directrices et directeurs généraux des établissements de santé et de services sociaux et les présidentes-directrices et présidents-directeurs généraux des agences de la santé et des services sociaux
Cette circulaire s'adresse également, en adaptant les destinataires :

  • au Centre régional de santé et de services sociaux de la Baie-James (CRSSSBJ)
  • à la Régie régionale de la santé et des services sociaux du Nunavik (RRSSS du Nunavik)
  • au Conseil cri de la santé et des services sociaux de la Baie-James (CCSSSBJ)
  • Objet

    Le Guide des profils de responsabilités de gestion des fonctions types du personnel d’encadrement est un nouvel outil de gestion permettant aux établissements de bien définir l’imputabilité et la contribution des cadres à la direction, à la gestion et à la réussite de leur organisation dans le contexte des enjeux de la réforme du réseau de la santé et des services sociaux.  

    Modalités

    Ce guide s’adresse au personnel d’encadrement des établissements publics et privés. Cet outil de gestion est composé de deux sections. D’abord, il fournit, pour de nombreuses fonctions types, les responsabilités de gestion administrative selon huit grands thèmes, notamment :  

    • les responsabilités de gestion stratégique et organisationnelle;
    • les responsabilités de gestion des ressources et des actifs informationnels;
    • les responsabilités de gestion des communications;
    • les responsabilités de gestion des partenariats;
    • les responsabilités de gestion de l’enseignement et de la recherche.

    Ensuite, il présente les responsabilités de gestion spécifiques, c’est-à-dire la contribution particulière de chaque fonction type et les éléments qui la distinguent des autres fonctions.

    Cette première publication du Guide sur les profils des responsabilités de gestion présente une série de 33 fonctions types. De nouveaux profils seront publiés au cours de l’automne 2008.

    Document

    Veuillez prendre note que ce document est disponible en version électronique sur le site Internet du Ministère.  

    Suivi

    La Direction des relations de travail du personnel d’encadrement demeure à votre disposition pour répondre à toute demande de renseignements concernant ce guide au 581 814-9100, poste 61459.  



















    La sous-ministre adjointe,


    Original signé par

    Lise Verreault
    Direction(s) ou service(s) ressource(s)
    NomCoordonnée(s)
    Direction des relations de travail du personnel d’encadrement 581 814-9100, poste 61459
    Annexe(s) et pièce(s) jointe(s) à la circulaire
     Nom du documentDate
    2008-044_Annexe (2008-10-08)_Guide.pdf 2008-10-08
    Politique d'accessibilité
    Gouvernement du Québec
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