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Manuel de gestion financière

Statut
En vigueur
Document révisé le Date de mise en vigueur
2004-04-01 1994-04-01
Chapitre 04 - Centres d'activités

7012 - Atelier de travail - Déficience physique

Type d'activités
Activités principales
Programmes
Icône infobulle pour obtenir des détails ADMIN - Administration
DÉP - Dépendances
DITSA - Déficience intellectuelle et TSA
DP - Déficience physique
GBÉ - Gestion des bâtiments et des équipements
JD - Jeunes en difficulté
SAPA - Soutien à l’autonomie des personnes âgées
SG - Services généraux - Activités cliniques et d'aide
SM - Santé mentale
SPH - Santé physique
SPUB - Santé publique
SS - Soutien aux services
DP  
Centre d'activités exclusif ou non
Icône infobulle pour obtenir des détails Non exclusif : Centre d'activités appartenant à plusieurs programmes ou ayant des sous-centres d'activités de différents programmes.
Exclusif  
Type de programmes
Services  
Type de missions
Icône infobulle pour obtenir des détails CLSC - Centre local de services communautaires
CH - Centre hospitalier
CHSLD - Centre d'hébergement et de soins de longue durée
CR - Centre de réadaptation
CJ - Centre jeunesse
CR  

Introduction

Ce sous-centre regroupe les activités d'apprentissage aux habitudes de travail visant à initier l'usager ayant une déficience physique à l'exécution d'un travail. Les activités sont réalisées dans des installations de l'établissement par des usagers inscrits ou admis, sous la supervision du personnel de l'établissement.

Activités

  • Réception et évaluation des usagers;
  • Organisation et coordination des activités;
  • Organisation et coordination du personnel;
  • Assistance morale et physique aux usagers;
  • Application, suivi et contrôle des plans d'intervention;
  • Notation aux dossiers;
  • Secrétariat.


Coûts

Main-d'oeuvre

  • Salaires;
  • Avantages sociaux généraux;
  • Avantages sociaux particuliers;
  • Charges sociales.


Autres charges directes

  • Services achetés;
  • Fournitures et autres charges :
    • matériel, fournitures, petits outils et autres;
    • allocations de fréquentation; 
    • frais de déplacement, de séjour et d'inscription du personnel; 
    • location d'équipement; 
    • fournitures et charges diverses.


Notes

  1. Les dépenses engagées pour des travaux effectués suite à des commandes ou des contrats sont aussi imputées à ce sous-centre, de même que les revenus.

  2. Au rapport financier annuel (formulaire AS-471), l'établissement soumet une feuille sommaire des données financières et opérationnelles pour l'ensemble des ateliers situés dans ses diverses installations. 

Unité de mesure

A) La présence

Définition et relevé
La présence correspond à une période d'une demi-journée durant laquelle l'usager accomplit des activités organisées par le personnel. On doit compter une seule présence par demi-journée et elle doit être d'au moins une heure pour être considérée. 

La direction doit prévoir un formulaire ou un registre où l'on inscrit périodiquement les informations suivantes : 

  • Le numéro ou le nom de l'usager;
  • La date de présence;
  • Le nombre de présence; 
  • La signature du responsable.


Note

Pour les fins du rapport statistique, l’établissement compile le nombre d’usagers ayant reçu des services de ce sous-centre d’activités en tenant compte des groupes d’âge. Le même usager est compté une seule fois au cours de l’exercice. 

Mentionné dans les éléments suivants
ChapitreTitreRaisonDate
Chapitre 06 Modification2004-04-01



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