Ce sous-centre regroupe les activités du personnel cadre et du personnel de soutien reliées à la coordination et à l'administration du programme de santé publique.

• Planification, organisation, direction, coordination et contrôle de l'ensemble des services de santé publique;
• Participation à l'embauche et l'évaluation du personnel;
• Identification, élaboration et évaluation de programmes de formation et perfectionnement;
• Supervision du personnel;
• Gestion des activités cliniques et de l'unité de services;
• Activités externes;
• Secrétariat, travail de bureau, statistiques;
• Conseil.
  
  

Main-d'oeuvre

• Salaires;
• Avantages sociaux généraux;
• Avantages sociaux particuliers;
• Charges sociales.

Autres charges directes

• Services achetés;
• Fournitures et autres charges :
  • imprimés et documentation spécifiques à ce sous-centre d'activités;
  • frais d'utilisation d'un service cellulaire et de téléavertisseurs;
  • frais de déplacement, de séjour et d'inscription du personnel affecté à ce sous-centre d'activités;
  • frais de congrès et colloques;
  • location d'équipement;
  • achat ou location de mobilier et d’équipement non capitalisables et non financés par les enveloppes décentralisées;
  • fournitures et charges diverses.

Note

Les salaires, avantages sociaux et charges sociales imputés à ce sous-centre d'activités sont ceux du personnel cadre (hiérarchique et conseil) coordonnant les programmes et ceux du personnel de soutien (secrétariat, aide technique). 

Les charges relatives au personnel clinique exerçant aussi des tâches administratives sont imputées en totalité aux centres d'activités où il y a production d'unités de mesure.